山东金钟集团履行国企社会责任，参与社区共驻共建
国有企业党组织、党员到社区“双报到”是加强党建工作的创新模式，也是发挥国有企业在职党员为民办实事、办好事，承担社会责任的重要载体。
一、加强领导，统一谋划
山东金钟集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立以人民为中心的发展思想，按照国资委党委要求充分发挥国有企业组织、人才、资源、技术、服务等优势，召开会议研究“双报到”工作，坚持科学谋划、精准对接，树立国有企业党员良好形象，构建共同关注、共同参与、共同建设的企业与社区党建新格局。
二、明确要求，有序对接
集团党委制定了“双报到”工作方案，确定了党建工作管理部门负责人作为报到社区党组织联络员，每月参加党建工作联席会议，现已对接四次，分别是5月20日联系党组织、党员到社区报到工作；6月13日到社区将三张清单提供给社区，明确了需求清单、资源清单和年度共驻共建项目清单，并进行了深度交流，确定了长期共建合作的方案，双方协商如有需合作共建的项目随时增加到三张清单；6月28日经社区邀请，策划“七一”主题党日和开展“人口关爱募捐”活动； 7月12日到社区参加英西居委会工作联席会，商讨下一步共建事宜，社区书记提出要求企业参与社区“金点子”策划团，创新企业与社区“双报到”及党建工作。
三、积极参与，落实成效
公司成立社区志愿服务队，坚持问题导向，从简从实从俭开展工作，实事求是，力戒形式主义，有序组织党员参与社区共建，服务基层群众，有序开展社区共驻共建工作。
6月14日按照企业与社区共建计划参与“学习强国”学习组，并相互交流心得体会，有效地增强了企业和社区党员的感情。
7月1日参加社区主题党日活动，企业组织党员与社区党员共同收看灯塔大讲堂直播，并与社区党员讨论联谊。
7月3日响应社区《关于开展2019年度“人口关爱募捐”活动的通知》的倡议，参加“人口关爱”行动，进行关爱捐款。
自7月13日起与社区共同参加济南市文明城市创建工作，组织志愿者参加活动，担任禁烟巡视员，对社区进行彻底巡视，发现烟头，捡拾集中处理，对公共场所吸烟人士进行劝阻和禁烟宣传。至目前共有6个党支部，58名党员参与社区双报到活动。
下一步集团党委将继续与社区紧密配合，加大“双报到”工作力度，切实加强与社区党组织交流互鉴，拓宽工作视野和思路，丰富工作内容和方法，更好发挥国企社会责任，推进与驻区融合发展、共同进步。
（山东金钟集团 袁可云）
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